摘要：为了实现互联网转型，拓宽营销渠道，抓住移动终端的用户，让用户转变成客户，很多知名企业都开发制作独一无二的手机APP软件，那么企业制作APP是雇佣技术员工好还是找技术外包公司好?这是个值得众多企业深思熟虑的问题。
众所周知，当下是移动互联网的时代，众多传统企业纷纷向互联网转型，制作自有的手机应用程序，力求提高市场竞争力，占领更多的市场份额。这些企业的APP软件是雇佣技术员工还是找技术外包公司制作呢?这是个见仁见智的问题。为此手机APP制作公司华诗图软件的卢总，就专门和大家一起来探讨下!
第一、企业雇佣技术员工自主开发制作APP会有哪些优缺点呢?
卢总认为：企业APP制作是自己成立团队还是找技术外包公司，主要是看企业的发展与定位。
优点：组建自有的技术开发团队，对公司内部商机的保密性更强;内部商讨解决处理问题的效率更高，对后期软件产品的维护调优更具有保障性。确实，大规模的企业招聘的技术人员都是通过面试审核评估过的，亲自把关过，在技术和为人方面都是比较放心。并且在公司到岗工作，对技术员工的工作态度及工作质量都可以监督可控，发现问题时，及时提出商讨，及时合力解决，高效快速处理，减少隐患。心往一处想，力往一处使，企业自有技术团队成为企业的强大后盾，并有可能成为不可或缺的一部分。
缺点：我们从市场中了解到，不是所有的企业都有雄厚的资金去组建自有的技术开发团队，前期在招聘人员过程中，人力资源要反复的筛选简历和面试数十名甚至更多的程序员，经过重重筛选开发团队的骨架才基本形成，在这个过程 需要耗费一定的时间与资金。就基于一个简单的APP制作，开发团队人员配置大概是一名产品经理，一名UI设计师，一名Android开发程序员、一名IOS开发程序员，一名后台搭建程序员还有测试人员。现在一般技术人员的均薪在八九千甚至过万到几万不等，并且是享受公司的福利待遇及公司保障等，想想看还没有做出软件成品来，前期组建一个团队就要有耗费一笔不小的资金的预算。
另外，他还提到，企业的APP制作雏形基本完成了，到了上线运营阶段，技术人员只是做日常的维护和问题的修复就可以了，那么这时候企业考虑到公司的运营，是继续养着一群高薪的技术人员，还是解雇一部分呢?这就看企业的规模和市场定位了。所以很多公司都将技术部分外包出来交给像华诗图一样的APP技术外包服务公司来做，力求为各大企业提供强大的技术支持!
第二、如何看待企业把APP软件交给技术外包公司来制作?
卢总回应说，委托技术外包公司服务其实有好有坏长短不一，例如：
缺点：很多企业都担心外包公司的保密性，是否会泄露公司的商业机密及客户信息呢?另外还会担心技术外包公司是否专业，开发费用是否很高，制作的软件产品的质量是否可靠，态度是否敷衍了事，售后是否无保障等诸多问题。确实，在当今市场层面上存在参差不齐的现象，外包开发服务商良莠不齐。寻找一家相对比较专业可靠的技术外包公司确实不易。我们服务过不少客户，总结来说，都有以上顾虑的存在，我们公司也都是竭尽全力来满足客户的需求，服务好客户。
优点：一般相对靠谱的技术外包公司，基本深耕于技术开发服务领域多年，拥有丰富的开发经验，强大的技术团队，拥有专业独到的设计理念、精益求精的技术精神、严格完善的合作流程，会为每一位客户提供专属的移动互联软件技术解决方案，并且提供维护服务。而华诗图就是致力于打造这样一个实力的APP开发外包公司。
企业是自建APP还是外包开发APP，主要还是要看企业自身的发展与定位。想快又省钱的就找实力外包公司开发。时间上比较充足的，资金上也比较充裕的情况下，一般是建议自建团队开发APP，适当的时候，找专业APP开发公司支持就好!
申请创业报道，分享创业好点子。点击此处，共同探讨创业新机遇！
